 Show ตอบคำถาม “ทำไมถึงอยากมาทำงานที่นี่” ให้น่าประทับใจคำถามสัมภาษณ์งานสุดคลาสสิกอย่างการถามเหตุผลว่า ‘ทำไมคุณถึงอยากร่วมงานเรา?’ อาจฟังดูเหมือนตอบง่ายแต่จะตอบยังไงให้โดนใจผู้สัมภาษณ์นั้นยากยิ่ง หลายคนที่เจอคำถามนี้ในขั้นตอนการสัมภาษณ์ มักจะตอบคำถามแบบกลางๆ ทั่วไป เพื่อความปลอดภัยทั้งที่ในความเป็นจริงแล้วคุณสามารถ ‘โชว์กึ๋น’ แสดงศักยภาพว่าคุณทำการบ้านมาดีขนาดไหน โดยไม่ต้องรอให้ผู้สัมภาษณ์ยิงคำถามที่ลึกขึ้น เช็คเลย คุณกำลังให้คำตอบผิดๆ ที่ฟังดูสวยแต่ไม่น่าจดจำ อยู่หรือเปล่า ❌ ตอบกลางๆ เกินไป
: เป็นบริษัทที่ดีมาก ผมอยากมาทำงานที่นี่ จริงๆ แล้วคำถามนี้ซ่อนอะไรกันนะ? เมื่อผู้สัมภาษณ์ถามคำถามนี้ สิ่งที่พวกเขาคาดหวังที่จะได้ยินนั้นประกอบไปด้วยสองคำถาม นั่นคือ ‘ทำไมถึงอยากมาทำงานที่บริษัทนี้’ และ ‘ทำไมถึงต้องการงานตำแหน่งนี้’ ดังนั้นการตอบเพียงสั้นๆ ห้วนๆ เพื่อให้จบไปอาจไม่ใช่วิธีการที่ดีเท่าไหร่นัก คุณอาจลองวิธีการตอบคำถามต่อไปนี้ที่จะสรรสร้างคำพูดสวยหรูดูฉลาด เสมือนตอบคำถามบนเวทีประกวดนางงามยังไงยังงั้น เลือกอ่านเฉพาะหัวข้อพาร์ทที่ 1 เหตุผลที่อยากทำงานกับบริษัท
ผู้สัมภาษณ์ต้องการทราบว่า คุณทำการศึกษาหรือรู้จักบริษัทนี้มากน้อยแค่ไหน พวกเขาเชื่อว่าคำถามนี้จะช่วยแยกแคนดิเดตที่มีความกระรือรือร้น สนใจร่วมงานกับบริษัทจริงๆ ออกจากแคนดิเดตที่มาสมัครเพียงเพื่อจะได้ไม่ตกงานเท่านั้น โดยแนวทางการตอบคำถาม คุณสามารถเลือกตอบหัวข้อใดหัวข้อหนึ่ง ดังต่อไปนี้
อย่ามองข้ามความสำคัญของวัฒนธรรมองค์กร เพราะในปัจจุบันบริษัทใหญ่ๆ มักจะให้ความสำคัญในการสร้างวัฒนธรรมที่เอื้อต่อการทำงานของพนักงาน พวกเขารู้ดีว่าสภาพแวดล้อมเป็นปัจจัยสำคัญที่ช่วยดึงศักยภาพของพนักงานออกมาได้ แถมยังเป็นเรื่องที่สามารถค้นหาได้ในหน้าเว็บไซต์หรือสื่อโซเชียลมีเดีย เนื่องจากเกี่ยวข้องกับภาพลักษณ์บริษัทโดยตรง HR จะทำการโปรโมทคุณภาพชีวิตของพนักงาน ดึงดูด แคนดิเดตจากทั่วทุกสารทิศให้มาร่วมงานด้วยโดยที่พวกเขาไม่ต้องลงแรงออกตามหา >> อ่านเพิ่ม หารีวิวชื่อเสียงบริษัท พาร์ทที่ 2 ทำไมถึงสนใจสมัครงานตำแหน่งนี้ระดับความเข้าใจในตัวงานจะถูกสะท้อนออกมาด้วยคำถามนี้ ผู้สัมภาษณ์คาดหวังว่าคุณมีความเข้าใจในรายละเอียดงานและรู้ระดับความสามารถของตัวเอง จนสามารถอธิบายได้ว่า
เนื่องจากการจ้างงาน คือ การลงทุนในทรัพยากรมนุษย์ ทุกการลงทุนนั้น บริษัทย่อมต้องคาดหวัง ‘ผลกำไร’ หลีกเลี่ยงการให้คำตอบแบบ ‘คุณจะได้อะไรจากบริษัท’ เพียงอย่างเดียวซึ่งดูเหมือนคุณกำลังตักตวงผลประโยชน์ส่วนตัว ในขณะที่การให้บริบทแบบ win-win situation จะให้ความรู้สึกที่ดีกว่า เช่น ‘งานนี้จะทำให้ผมได้เรียนรู้งาน x มากขึ้น สามารถต่อยอดจากสิ่งที่ผมมีเพื่อส่งมอบผลงานที่ดีที่สุดให้กับองค์กรได้ครับ’ รวมสองคำตอบเข้าด้วยกันอย่างที่ทราบกันดีกว่า คำถามนี้เป็นคำถามแบบ 2 in 1 ดังนั้นต้องไม่ลืมที่จะรวมสองพาร์ทเข้าด้วยกันโดยให้ดูลื่นไหล ไม่สะดุด และไปในทิศทางเดียวกัน ยกตัวอย่างเช่น “ดิฉันคิดว่า หากเอ่ยถึงบริษัทที่ให้บริการด้านการจัดส่งอาหารออนไลน์ บริษัท x จะเป็นลำดับต้นๆ ที่คนจะนึกถึงและดิฉันก็เป็นหนึ่งในกลุ่มผู้บริโภคที่มีความประทับใจในด้านบริการจนเกิดความรู้สึกว่าอยากมาร่วมเป็นส่วนหนึ่งของครอบครัวนี้ ประกอบกับทักษะด้าน Digital Marketing กว่า 8 ปีในบริษัทเอเจนซี่ ที่ดิฉันต้องทำ 1 – 2 – 3 ดิฉันคิดว่าดิฉันสามารถใช้ความรู้นี้เพื่อส่งเสริมทีมการตลาดให้เกิดผล a – b – c ได้ ดังนั้น คำถามจะไม่ใช่ ‘ทำไมถึงสมัคร’ แต่ ‘ทำไมถึงไม่สมัครให้เร็วกว่านี้’ ต่างหากค่ะ 🙂” การตอบคำถามสัมภาษณ์งานที่ดี คือ การที่คุณจะไม่ปล่อยให้ผู้สัมภาษณ์ยิงคำถามเพียงฝ่ายเดียว หากแต่เป็นการที่คุณสามารถตอบคำถามไม่กี่ข้อ แต่ครอบคลุมทุกเรื่องที่คุณ ‘เตรียมตัวมา’ แคนดิเดตที่เก่ง มักจะค้นหาช่องว่างในคำถามเพื่อแสดงไหวพริบและศักยภาพในการตอบคำถาม เพราะพวกเขารู้ดีว่า ใครเล่าเรื่องเก่ง…คนนั้นชนะ Jitkarn SakrueangritGraphic & Web Designer, Content Creator, คุณน่าจะชอบเรื่องเหล่านี้ 4 มิถุนายน 2021
18 มิถุนายน 2021 © 2021 Find Your Job. All Rights Reserved. |
ทำไมถึง สนใจ ตำแหน่งนี้ ทำไมถึงอยาก ทำงาน กับ wongnai และ ทำไม เราต้องเลือก คุณ
ลิขสิทธิ์ © 2024 th.apacode Inc.
