ประกาศกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน 2565

หน้าผลลัพธ์ »  1 | 2 | 3 |

ประกาศกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เรื่อง หลักเกณฑ์ วิธีการตรวจวัด และการวิเคราะห์ผลการตรวจวัดระดับความเข้มข้นของสารเคมีอันตราย (ฉบับที่ 2) พ.ศ.2565

2,809 views    
        

ด้าน : เคมี, อาชีวอนามัยเรื่อง : การตรวจวัดลำดับกฎหมาย : ประกาศกรมการนำไปใช้ในมหาวิทยาลัย : มีไว้อ้างอิงวันที่ประกาศ : 8 เมษายน 2565วันที่มีผลบังคับใช้ : 9 เมษายน 2565

ประกาศกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เรื่อง หลักเกณฑ์ วิธีการตรวจวัด และการวิเคราะห์ผลการตรวจระดับความเข้มข้นของสารเคมีอันนราย (ฉบับที่ 2) พ.ศ.2565

สาระสำคัญ

- ยกเลิกข้อความในข้อ 8 ของประกาศกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เรื่อง หลักเกณฑ์ วิธีการตรวจวัด และการวิเคราะห์ผลการตรวจวัดระดับความเข้มข้นของสารเคมีอันตราย พ.ศ.2559 โดยใช้ข้อความนี้แทน

"ข้อ 8 ให้นายจ้างจัดให้มีการรายงานผลการตรวจวัดและวิเคราะห์ระดับความเข้มข้นของสารเคมีในบรรยากาศของสถานที่ทำงานและสถานที่เก็บรักษาสารเคมีอันตราย ตามแบบรายงานผลการตรวจวัดและวิเคราะห์ระดับควาามเข้มข้นของสารเคมีในบรรยากาศของสถานที่ทำงานและสถานที่เก็บรักษาสารเคมีอันตราย (สอ.3) และให้ส่งรายงานดังกล่าวต่ออธิบดี หรือ ผู้ที่อธิบดีมอบหมาย ภายใน 15 วัน นับจากวันที่ทราบผลการตรวจวัดและวิเคราะห์ระดับความเข้มข้นของสารเคมีอันตราย"

ทั้งนี้ การดำเนินการต้องได้รับการรับรองรายงานผลจากผู้ดำเนินการตรวจวัดและผู้ดำเนินการตรวจวิเคราะห์สารเคมีอันตรายของห้องปฏิบัติการ และการส่งรายงานนั้นให้นายจ้างส่งด้วยตนเอง หรือ ทางไปรษณีย์ หรือ ทางสื่ออิเล็กทรอนิกส์ หรือ สื่อเทคโนโลยีสารสนเทศ

ศึกษา แบบรายงานผลการตรวจวัดและวิเคราะห์ระดับควาามเข้มข้นของสารเคมีในบรรยากาศของสถานที่ทำงานและสถานที่เก็บรักษาสารเคมีอันตราย (สอ.3) ตามไฟล์แนบ กฎหมายฉบับเต็ม ด้านล่างนี้

 ประกาศกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เรื่อง หลักเกณฑ์ วิธีการตรวจวัด และการวิเคราะห์ผลการตรวจวัดระดับความเข้มข้นของสารเคมีอันตราย (ฉบับที่ 2) พ.ศ.2565) (135 KB)

กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เปิดรับสมัครสอบบรรจุเข้ารับราชการ 6 อัตรา รับสมัครทางอินเทอร์เน็ต ตั้งแต่วันที่ 22 สิงหาคม - 11 กันยายน 2565

ประกาศกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เรื่อง รับสมัครสอบแข่งขันเพื่อบรรจุและแต่งตั้งบุคคลเข้ารับราชการในตําแหน่งประเภทวิชาการ
ระดับปฏิบัติการ และตําแหน่งประเภททั่วไป ระดับปฏิบัติงาน ในสังกัดกรมสวัสดิการ และคุ้มครองแรงงาน

ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร
1. นักทรัพยากรบุคคลปฏิบัติการ
จำนวน 1 อัตรา
เงินเดือน 15,000 - 16,500 บาท
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง
- ได้รับปริญญาตรี ที่ ก.พ. รับรอง ในทุกสาขาวิชา และ
- เป็นผู้สอบผ่านความรู้ความสามารถทั่วไป ระดับปริญญาตรีขึ้นไปของสำนักงาน ก.พ.

2. เจ้าพนักงานแรงงานปฏิบัติงาน
จำนวน 1 อัตรา
เงินเดือน 11,500 - 12,650 บาท
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง
- ได้รับวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง หรือได้รับอนุปริญญาหลักสูตร 3 ปี ที่ ก.พ. รับรอง ในทุกสาขาวิชา และ
- เป็นผู้สอบผ่านความรู้ความสามารถทั่วไป ระดับอนุปริญญา/ประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูงขึ้นไป ของสำนักงาน ก.พ.

3. เจ้าพนักงานการเงินและบัญชีปฏิบัติงาน
จำนวน 3 อัตรา
เงินเดือน 11,500 - 12,650 บาท
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง
- ได้รับวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง ในสาขาวิชาการบัญชี สาขาวิชาการเงินและการธนาคาร หรือสาขาวิชาบริหารธุรกิจ หรือได้รับอนุปริญญาหลักสูตร 3 ปี ที่ ก.พ. รับรอง ในสาขาวิชาการบัญชี สาขาวิชาการเงินและการธนาคาร หรือสาขาวิชาบริหารธุรกิจ และ
- เป็นผู้สอบผ่านความรู้ความสามารถทั่วไป ระดับอนุปริญญา/ประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูงขึ้นไป ของสำนักงาน ก.พ.

4. เจ้าพนักงานธุรการปฏิบัติงาน
จำนวน 1 อัตรา
เงินเดือน 11,500 - 12,650 บาท
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง
- ได้รับวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง หรือได้รับอนุปริญญาหลักสูตร 3 ปี ที่ ก.พ. รับรอง ในทุกสาขาวิชา และ
- เป็นผู้สอบผ่านความรู้ความสามารถทั่วไป ระดับอนุปริญญา/ประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูงขึ้นไป ของสำนักงาน ก.พ.

การรับสมัคร
ผู้ประสงค์จะสมัครสอบสามารถสมัครสอบได้ทางอินเทอร์เน็ตเท่านั้น ตั้งแต่วันที่ 22 สิงหาคม 2565 ถึงวันที่ 11 กันยายน 2565 ตลอด 24 ชั่วโมง ไม่เว้นวันหยุดราชการ ที่เว็บไซต์ https://labour.thaijobjob.com หัวข้อ

รายละเอียดเพิ่มเติม
- ไฟล์ประกาศรับสมัคร

***ท่านจะไม่พลาดข่าวงานราชการ เพียงติดตามเราที่ www.facebook.com/ประกาศผลสอบcom-404237596310906

หมวดหมู่ :: งานราชการ
ต้องสอบผ่านภาค ก. ของ ก.พ.
สอบแข่งขันได้จะ บรรจุเป็นข้าราชการ
เข้าชม 40712 ครั้ง