คุณเคยเจอปัญหาเหล่านี้ ไหม ภาษาอังกฤษ


Related posts

  • การใช้ Present Perfect Tense
  • การใช้ How long have you been + …

Have you ever + V.3 …? คุณเคย...ไหม? ใช้ยังไง พูดว่าอย่างไร


ถ้าคุณอยากจะถามว่า ‘คุณเคย...ไหม?, เคย(ทำสิ่งนั้น)มาก่อนหรือเปล่า?’ ในภาษาอังกฤษจะใช้คำว่า


Have you ever + V.3 +…+ before? 
คุณเคย...ไหม?

     Have you ever eaten Thai foods before?

     คุณเคยกินอาหารไทยมาก่อนไหม


     Has Jack ever played golf?

     แจ็คเคยเล่นกอล์ฟไหม


     Have you ever ridden an elephant before?

     คุณเคยขี่ช้างมาก่อนหรือเปล่า


        Yes, I’ve ridden an elephant before.

        ฉันเคยขี่ช้างมาก่อน

        (*การตอบ Yes จะไม่ใช้ ever เพราะออกเสียงคล้ายกับ never มาก เดี๋ยวผู้ฟังอาจจะเข้าใจผิดได้)


        No, I’ve never ridden an elephant before.

        ฉันไม่เคยขี่ช้างมาก่อนเลย





และถ้าจะถามว่า ‘คุณเคยไป...ไหม’ จะใช้คำว่า


Have you ever been to + …สถานที่ ? 
คุณเคยไป...ไหม

     Have you ever been to Phuket?

     คุณเคยไปภูเก็ตไหม

     

     Have you ever been to London?

     คุณเคยไปลอนดอนไหม


     Have you ever been to Japan?

     คุณเคยไปประเทศญี่ปุ่นไหม


       Yes, I’ve been to Japan before. (ฉันเคยไป)

       No, I’ve never been to Japan. (ฉันไม่เคยไป)


เรียนภาษาอังกฤษด้วยตัวเอง เรียนภาษาอังกฤษเพื่อสอบ TOEIC >> LEARN ENGLISH FOR TOEIC <<

ในสมัยนี้การสัมภาษณ์งานเป็นภาษาอังกฤษโดยเฉพาะในองค์กรหรือบริษัทชั้นนำต่างๆและตำแหน่งงานที่มีการใช้ภาษาอังกฤษเข้ามาเกี่ยวข้องถือว่าเป็นเรื่องธรรมดาไปแล้ว ซึ่งใครหลายคนโดยเฉพาะเหล่าบัณฑิตที่เพิ่งสำเร็จการศึกษาและยังไม่มีประสบการณ์ในการสัมภาษณ์งานอาจจะคิดว่ามันยาก SI-English จึงรวบรวมนำเอาคำถามยอดฮิตสำหรับการสัมภาษณ์งานเป็นภาษาอังกฤษเพื่อให้น้องสามารถฝึกซ้อมและเตรียมตัวมาฝากกันค่ะ

Tell me about yourself (เล่าเรื่องตัวคุณให้ฟังหน่อย)

Tell me about yourself ถือเป็นคำถามยอดฮิตที่ส่วนมากจะใช้เป็นคำถามแรกในการสัมภาษณ์งาน โดยจะให้คุณมีอิสระในการเล่าเรื่องราวอย่างกระชับเกี่ยวกับตัวคุณเองให้อยู่ประมาณไม่เกิน 2-3 นาที เหตุผลที่ HR ถามคำถามนี้กับคุณก็เพราะพวกเขาอยากทราบรายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับตัวคุณ ซึ่งแนวคำตอบก็จะเริ่มจากการพูดถึงในเรื่องของการศึกษาของคุณ ประสบการณ์การทำงานต่างๆที่ผ่านมา ทักษะหรือความสามารถต่างๆของคุณโดยให้เหมาะสมกับตำแหน่งงานที่คุณสมัครไป รวมถึงลักษณะนิสัยโดยรวมของคุณซึ่งแน่นอนว่าจะมีผลต่อการทำงานกับส่วนรวมด้วยนั่นเอง

What are your strengths? (อะไรคือจุดแข็งหรือจุดเด่นของคุณ)

I think my strengths is … ประโยคนี้จะเป็นประโยคที่เริ่มกล่าวถึงจุดแข็งหรือจุดเด่นของคุณ โดยอาจจะให้เหตุผลไปด้วยว่าทำไมคุณจึงมีความสามารถแบบที่กล่าวมา ซึ่งสามารถยกตัวอย่างเหตุการณ์ที่เคยเกิดขึ้นกับตัวคุณและคุณก็สามารถใช้จุดแข็งของคุณในการทำงานได้เป็นอย่างดี นอกจากนี้อย่าลืมสเต๊ปสำคัญเด็ดขาดนั่นก็คือ การโฟกัสกับจุดแข็งอย่างเดียวของคุณ และอย่าถ่อมตัวจนมากเกินไปเพราะอาจจะทำให้จุดแข็งกลับกลายเป็นจุดอ่อนก็เป็นได้

What are your weaknesses? (อะไรคือจุดอ่อนหรือจุดด้อยของคุณ)

คำถามเกี่ยวกับจุดอ่อนหรือจุดด้อยถือว่าเป็นคำถามในด้านจิตวิทยาที่คุณควรตอบอย่างระมัดระวังและตอบอย่างฉลาดที่สุด โดยคุณไม่จำเป็นต้องบอกถึงจุดด้อยของคุณแต่อาจในทางกลับกันคุณอาจจะยกจุดแข็งที่คุณคิดว่าสามารถทำได้แต่ยังไม่เชี่ยวชาญมาตอบ และตบท้ายไปว่าเราสามารถพัฒนาจุดด้อยหรือแก้ปัญหาเหล่านั้นของเราได้อย่างไร และอีกสิ่งหนึ่งที่คุณไม่ควรตอบด้วยความมั่นใจมากเกินไปคือการบอกไปว่า “I really don’t have any weaknesses” คือคุณไม่มีจุดอ่อนใดๆเลย เพราะประโยคนี้จะทำให้คุณไม่ได้รับการจ้างงานอย่างแน่นอน

What do you know about our company? (คุณรู้อะไรบ้างเกี่ยวกับบริษัทเรา)

คำถามนี้ไม่ว่าจะไปสัมภาษณ์ที่บริษัทไหนก็ต้องเจออย่างแน่นอน คุณต้องทำการบ้านมาก่อน เพราะก่อนมาสัมภาษณ์งานจำเป็นอย่างยิ่งที่ต้องทราบและเข้าใจข้อมูลต่างๆเกี่ยวกับองค์กรที่คุณสมัคร เช่น ผลิตภัณฑ์ กลุ่มลูกค้า ภาพลักษณ์องค์กร และประวัติหรือที่มาขององค์กร เพราะสิ่งเหล่านี้จะแสดงให้เห็นว่าคุณได้ทำการบ้านมาเป็นอย่างดี และที่สำคัญคือการสะท้อนว่า คุณใส่ใจและให้ความสำคัญกับบริษัทอย่างไร

What do you think is the most important thing in working with people? (คุณคิดว่าสิ่งสำคัญที่สุดในการทำงานร่วมกับผู้อื่นคืออะไร)

แน่นอนว่าการทำงานในบริษัทจะต้องเจอกับผู้คนมากมายที่แตกต่างกัน ซึ่งคำถามนี้จะสามารถแสดงทัศนคติของคุณเกี่ยวกับการทำงานร่วมกับผู้อื่นได้เป็นอย่างดี โดยคุณจะต้องตอบคำถามให้พวกเขารู้สึกว่าคุณเป็นคนที่สามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ในทุกสถานการณ์ พร้อมแสดงความคิดให้พวกเขาเห็นว่าคุณจะสามารถเป็นทั้งผู้นำและผู้ตามที่ดีได้ในเวลาเดียวกันเมื่อทำงานเป็นทีม

Why do you think you are a good fit with this job? (ทำไมคุณถึงคิดว่าคุณเหมาะสมกับงานนี้)

โอกาสมาถึงแล้วและอย่ากลัวที่จะพูด โดยคุณอาจจะเริ่มด้วยการบอกถึงความสามารถและประสบการณ์ของคุณที่ผ่านมาที่ทำให้คุณเหมาะสมกับงานตำแหน่งนี้ แล้วต่อด้วยเหตุผล ตัวอย่าง และจุดเด่นที่ทำให้คุณโดดเด่นจากผู้สมัครคนอื่นๆ แต่ให้ระวังไว้ว่าไม่ควรตอบแบบสั้นเกินไปแบบว่า “ I had 2 years of work experience so I think I am a good fit with this job” เพราะประโยคแบบนี้คุณอาจจะทำให้คุณจบเห่ เพราะไม่มีเหตุผลและตัวอย่างที่จะมายืนยันทำให้พวกเขาเชื่อมั่นในตัวคุณ

What problems have you encountered at work? (เคยเจอปัญหาอะไรต่างๆในงานหรือไม่)

คำถามนี้เป็นคำถามที่ผู้สัมภาษณ์อยากจะรู้ถึงทักษะในการแก้ปัญหาเฉพาะหน้า และเรื่องการทำงานร่วมมือกับผู้อื่น โดยคุณสามารถตอบจากประสบการณ์ที่คุณได้พบเจอมาโดยตรง แล้วพยายามบอกถึงการแก้ไขปัญหานั้นๆให้ดีที่สุด เพราะพวกเขาอยากจะดูว่าคุณจะจัดการกับปัญหาและมองปัญหาอย่างไร

Where do you see yourself in five year? (อีก 5 ปีข้างหน้าคุณมองว่าตนเองจะเป็นอย่างไร)

แน่นอนว่าการตัดสินใจรับพนักงานเข้าทำงานนั้นคำถามที่คุณไม่สามารถหลีกเลี่ยงได้ ก็คือคำถามเกี่ยวกับแผนการในอนาคตของคุณนั่นเอง ซึ่งบริษัทจำเป็นต้องทราบล่วงหน้า เช่น ถ้าหากคุณมีแพลนจะศึกษาต่อในระดับที่สูงขึ้น นั่นอาจจะหมายถึงคุณอาจจะไม่ได้รับการจ้างงานก็เป็นได้ ซึ่งแนวทางการตอบก็ควรตอบไม่เจาะจงเกินไป โดยอาจจะเน้นไปว่าอยากจะพัฒนาตนเองให้เติบโตไปกับองค์กรในระยะยาว แค่นี้ก็ทำให้คุณได้ใจพวกเขาไปเต็มๆแล้วล่ะค่ะ

Why should we hire you? (ทำไมเราควรจ้างคุณ)

คำถามนี้เป็นคำถามที่สำคัญมากๆ เพราะเป็นโอกาสที่ให้คุณแสดงให้บริษัทเห็นว่าคุณเหมาะสมกับตำแหน่งนี้มากแค่ไหน และก็ถือว่าเป็นสิ่งที่คุณบอกว่า ประสบการณ์ ทักษะและความสามารถของคุณ ว่าจะช่วยยกระดับองค์กรได้อย่างไร ซึ่งคุณควรตอบด้วยน้ำเสียงและท่าทางที่มั่นใจ รวมถึงว่าจะต้องรู้จักบริษัทและตำแหน่งที่คุณสมัครมาเป็นอย่างดีว่าตอนนี้บริษัทต้องการอะไรจากตำแหน่งนี้ และ ทำไมคุณถึงเหมาะสมกับตำแหน่งดังกล่าว โดยถ้าคุณตอบคำถามนี้ได้ดีรับรองได้เลยว่าคุณไม่พลาดกับตำแหน่งงานในฝันอย่างแน่นอน

Do you have any questions? (คุณมีคำถามเพิ่มเติมไหม)

คำถามนี้เป็นคำถามที่คุณสามารถเลือกได้ว่าจะตอบว่า “มี” หรือ “ไม่มี” ก็ได้ แต่เราขอแนะนำว่าควรตอบ”มี” เพราะนี่คือโอกาสของคุณแล้วที่จะสามารถถามคำถามที่คุณสงสัยเกี่ยวกับการทำงานและองค์กร โดยคุณอาจจะถามเกี่ยวกับเนื้อเรื่องที่เกี่ยวกับการสัมภาษณ์ไปก็ได้ หรือถามเกี่ยวกับคำถามที่แสดงความสนใจในตัวตำแหน่งงานเพื่อจะให้ดูว่าคุณสนใจงานในตำแหน่งนี้จริงๆ นอกจากนี้คุณยังสามารถถามเกี่ยวกับความก้าวหน้าของตำแหน่งงานที่คุณได้สมัครไปได้อีกด้วย

บทความอื่นๆที่น่าสนใจ

รวมประโยคภาษาอังกฤษที่ต้องจำให้ขึ้นใจ สำหรับใช้ในยามคับขัน

ประโยคภาษาอังกฤษเบื้องต้น เมื่อต้องสื่อสารกับชาวต่างชาติ

6 วิธีง่ายๆในการเรียนรู้ภาษาอังกฤษด้วยตัวเอง

สนใจเรียนภาษาอังกฤษในต่างประเทศ

หากคุณมีความสนใจอยากพัฒนาทักษะด้านภาษาในต่างประเทศ ไม่ว่าจะเป็นคอร์สเรียนภาษาที่ สหราชอาณาจักร สหรัฐอเมริกา ออสเตรเลีย แคนาดา นิวซีแลนด์ และไอร์แลนด์ สามารถลงทะเบียนติดต่อ SI-English ผู้เชี่ยวชาญด้านการศึกษาต่อต่างประเทศ เพื่อขอรับคำแนะนำและปรึกษาฟรี!ได้ตั้งแต่วันนี้

Toplist

โพสต์ล่าสุด

แท็ก

ไทยแปลอังกฤษ แปลภาษาไทย โปรแกรม-แปล-ภาษา-อังกฤษ พร้อม-คำ-อ่าน lmyour แปลภาษา แปลภาษาอังกฤษเป็นไทย pantip ไทยแปลอังกฤษ ประโยค แอพแปลภาษาอาหรับเป็นไทย ห่อหมกฮวกไปฝากป้าmv ระเบียบกระทรวงการคลังว่าด้วยการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ. 2560 แปลภาษาอาหรับ-ไทย Terjemahan พจนานุกรมศัพท์ทหาร หยน แปลภาษา มาเลเซีย ไทย Bahasa Thailand ข้อสอบภาษาอังกฤษ พร้อมเฉลย pdf บบบย tor คือ จัดซื้อจัดจ้าง การ์ดแคปเตอร์ซากุระ ภาค 4 ชขภใ ยศทหารบก เรียงลําดับ ห่อหมกฮวกไปฝากป้า หนังเต็มเรื่อง เขียน อาหรับ แปลไทย แปลภาษาอิสลามเป็นไทย Google map กรมพัฒนาฝีมือแรงงาน อบรมออนไลน์ กระบวนการบริหารทรัพยากรมนุษย์ 8 ขั้นตอน ข้อสอบคณิตศาสตร์ พร้อมเฉลย ค้นหา ประวัติ นามสกุล อาจารย์ ตจต แจ้ง ประกาศ น้ำประปาไม่ไหล แปลบาลีเป็นไทย แปลภาษา ถ่ายรูป แปลภาษาจีน แปลภาษามลายู ยาวี โรงพยาบาลภมูพลอดุยเดช ที่อยู่ Google Drive Info TOR คือ กรมพัฒนาฝีมือแรงงาน ช่างไฟฟ้า กรมพัฒนาฝีมือแรงงาน อบรมฟรี 2566 กลยุทธ์ทางการตลาด มีอะไรบ้าง การบริหารทรัพยากรมนุษย์ มีอะไรบ้าง การประปาส่วนภูมิภาค การ์ดแคปเตอร์ซากุระ ภาค 3 ขขขขบบบยข ่ส ข่าว น้ำประปา วันนี้ ข้อสอบโอเน็ต ม.6 มีกี่ตอน ตารางธาตุ ประปาไม่ไหล วันนี้