มนุษยสัมพันธ์
มนุษย์เป็นสัตว์สังคม อริสโตเติลกล่าวไว้เช่นนี้ นักสังคมศาสตร์เชื่อเช่นนี้ บุคคลทั่วไปก็เชื่อเช่นนี้
มนุษย์เป็นสัตว์สังคม เพราะเกิดมาก็ตกอยู่ภายในแวดวงของบุคคลอื่นๆ อย่างน้อยก็มีแม่หนึ่งคน ต้องปฏิสัมพันธ์กับบุคคลอื่นๆ ตั้งแต่เกิดจนตาย การปฏิสัมพันธ์ระหว่างมนุษย์กับมนุษย์เรียกว่า มนุษยสัมพันธ์ (Human Relations)
พฤติกรรมความสัมพันธ์ระหว่างมนุษย์มีมากมาย สามารถแยกศึกษาเป็นแขนงหนึ่งในจิตวิทยา จิตวิทยาแขนงที่ศึกษาพฤติกรรมทางสังคมของมนุษย์นี้เรียกกันว่า จิตวิทยาสังคม (social Psychology)
ความชอบพอระหว่างบุคคล
ความชอบพอระหว่างบุคคลเป็นผลของการปฏิสัมพันธ์ระหว่างบุคคล และมีผลกำหนดพฤติกรรมทางสังคมระหว่างกันในเวลาต่อมา มนุษย์มีความปรารถนาที่จะให้คนชอบทีจะให้คนเสน่หา เพราะความชอบและความเสน่หานี้ นอกจากจะตอบสนองความต้องการพื้นฐานทางจิตใจของมนุษย์แล้ว ยังบังเกิดผลกรรมทางบวกอื่นๆ ตามมาอีกมากมาย บุคคลทั่วไปทราบเกี่ยวกับเรื่องนี้ จึงพยายามใฝ่หาสิ่งเหล่านี้ การใฝ่หาแสดงออกในรูปพฤติกรรมต่างๆ ตั้งแต่พฤติกรรม แต่งตัวสวยงาม การเอาอกเอาใจ การประจบประแจง การเสาะหาพระเครื่องที่เชื่อว่าสามารถบันดาลให้ได้รับความเมตตาและความชอบพอ ตลอดจนการทำเสน่ห์ต่างๆ
การวัดความชอบพอ ปัญหาจะรู้ได้อย่างไรว่าใครคนหนึ่งชอบพอเรามากน้อยแค่ไหนเป็นที่สนใจของทั้งนักจิตวิทยาสังคมและบุคคลทั่วไป ความชอบพอแสดงออกเป็นพฤติกรรม เราจึงสามารถวัดความชอบพอจากพฤติกรรม เช่นแจงนับจำนวนครั้งที่พูดคุยกัน แจงนับจำนวนครั้งที่สบตากันและยิ้มให้กัน สังเกตปฏิกิริยาเมื่อคนหนึ่งเข้าใกล้อีกคนหนึ่ง ฯลฯ
นอกจากพฤติกรรมภายนอกดังกล่าวมานี้ หากเราต้องการทราบว่าใครชอบใครมากน้อยเพียงใด วิธีที่ตรงไปตรงมาอีกวิธีหนึ่งคือ การถาม หลายคนคงเคยถามคนอื่นหรือถูกคนอื่นถามว่า “คุณชอบผมไหม?” มาแล้ว นักจิตวิทยาได้พัฒนาวิธีถามเกี่ยวกับรื่องนี้หลายวิธี เช่น
(1) การถามความรู้สึก การถามที่ง่ายที่สุดและตรงไปตรงมาที่สุดคือ ให้ผู้ตอบเลือกตัวเลือกใดตัวเลือกหนึ่งซึ่งตรงกับความรู้สึกของตนเองที่มีต่ออีกคนหนึ่ง ดังนี้
-ฉันรู้สึกจะชอบเขามาก
-ฉันรู้สึกชอบเขา
-ฉันรู้สึกค่อนข้างจะชอบเขา
-ฉันรู้สึกเฉยๆ
-ฉันรู้สึกค่อนข้างไม่ชอบเขา
-ฉันรู้สึกไม่ชอบเขา
-ฉันรู้สึกไม่ชอบเขามาก
หากท่านผู้อ่านยังจำได้ การถามเช่นนี้แท้จริงคือการให้ผู้รับการทดสอบประมาณค่าความรู้สึกของตนเองนั่นเอง การถามอย่างตรงไปตรงมาเช่นนี้ หากผู้ตอบตอบอย่างตรงไปตรงมาก็คงจะไม่มีปัญหา แต่ที่มักจะเกิดขึ้นเสมอๆ ก็คือการตอบที่บิดเบือนความจริง และการตอบที่เป็นเลศนัยให้ตีความเอาเอง
(2) ความห่างทางสังคม แทนที่จะถามความรู้สึก เราอาจถามพฤติกรรมที่บุคคลหนึ่งจะเลือกกระทำกับอีกบุคคลหนึ่ง เช่นจะร่วมกิจกรรมกับเขาหรือไม่ จะไปเที่ยวกับเขาหรือไม่ จะชวนเขาไปบ้านหรือไม่ ฯลฯ พฤติกรรมเหล่านี้แสดงความห่างทางสังคมไม่เท่ากัน เราอาจนำพฤติกรรมทางสังคมเหล่านี้มาจัดเรียงเป็นมาตรความห่างทางสังคม (Social Distance Scale)
(3) สังคมมิติ เทคนิควัดความชอบพอและการยอมรับระหว่างกันที่ใช้กันแพร่หลายมากคือ สังคมมิติ (sociometry) วิธีการของสังคมมิติง่ายและตรงไปตรงมา ผู้ทดสอบให้ผู้รับการทดสอบจัดอันดับเพื่อนที่ชอบมากที่สุด หรือผู้ร่วมงานที่อยากทำงานร่วมกันมากที่สุดหรือผู้ ร่วมงานที่ไม่อยากทำงานร่วมกันมากที่สุด 2-3 อันดับ ต่อจากนั้นก็นำข้อมูลการเลือกนี้ไปวิเคราะห์ว่าใครถูกเลือกมากที่สุด ใครถูกเลือกน้อยที่สุด คู่ใดมีการเลือกระหว่างกัน และบุคคลต่างๆ ในกลุ่มเกาะกลุ่มกันอย่างไร ข้อมูลการเลือกนี้อาจนำมาแสดงเป็นแผนภูมิเรียกว่า แผนภูมิสังคม (sociogram) ดังแสดงในรูป 14.1
ในรูป 14.1 วงกลมแทนคน ลูกศรแทนการเลือกและทิศทางการเลือก เช่น ก เลือก ข แทนด้วย ก →ข และถ้าเลือกซึ่งกันและกันก็แทนด้วยลูกศรสองทางเช่น ก ↔ ซ จากรูปจะเห็นว่าผู้ที่มีคนชอบมากที่สุดคือ ง มีคนเลือกถึง 4 คน รองลงมาคือ ข และ จ ซึ่งมีคนเลือก 3 คน และผู้ที่มีคนชอบน้อยที่สุดในกลุ่มคือ ค ซึ่งไม่มีใครเลือกเลย
แผนภูมิสังคม นอกจากจะแสดงความชอบพอระหว่างบุคคลในกลุ่มแล้ว ยังแสดงโครงสร้างของกลุ่มด้วย ในรูป 14.1 จะเห็นได้ว่า สมาชิกแตกเป็น 2 กลุ่มย่อย กลุ่มแรกมี ก ข ช และ ซ โดยมี ข เป็นศูนย์กลาง ส่วนกลุ่มสองมี ค ง จ และ ฉ โดยมี ง เป็นศูนย์กลาง ทั้งสองกลุ่มย่อยมีตัวเชื่อมซึ่งกันและกัน และตัวเชื่อมคู่หนึ่งก็เป็นการเชื่อมระหว่างหัวโจกของทั้งสองกลุ่มคือ ข และ ง
Marc Display : E-mail record | �Դ˹�ҵ�ҧ |
ISBN | 974962436X |
����� | ��þ� �������� |
��������ͧ | �Ե�Է������ѹ��Ҿ = Psychology of interpersonal relations/ ��þ� �������� |
��������ͧ���ᵡ��ҧ | Psychology of interpersonal relations |
�����ѡɳ� | ��ا� : �ҧ�͡-��� �Թ�����ô, 2548 |
�Ţ���¡ | BF637.C45 �852� |
���駷������ | �������駷�� 1 |
�ٻ���� | 296, [1] ˹�� |
�������ͧ | ���������ѹ�� |
�������ͧ | �ؤ�ԡ�Ҿ |
�������ͧ | ���������������ҧ�ؤ�� |
�������ͧ | ��û�Ѻ��� (�Ե�Է��) |
�������ͧ | ��������ѹ�������ҧ�ؤ�� |
��¡�ù���ѧ������� |
�س�ѧ�������͡�Թ �س����ö�աԨ���������Ѻ���䫵��� ���ͧ��͡�Թ�� :: |
|
��¡���������ʹ��
�ӴѺ��� | ������ | �Ţ���¡/������ | ʶҹ��� | ʶҹ� |
1. | ˹ѧ��� | BF637.C45 �852� Barcode: 015966 | ˹ѧ��ͷ���� | ����� |
2. | ˹ѧ��� | BF637.C45 �852� �.2 Barcode: 015970 | ˹ѧ��ͷ���� | ����� |
��¡�������§
�������ͧ [���������ѹ��]
- ���������ѹ���ͧ���� = Human Relations in Organization / ����آ ��
- ���������ѹ�� / �بԵ�� ����تҸԻ
-
���������ѹ��Ѻ��ú����� / �� �ͧ�Ծ�� �����оѹ���
- ��ɮըԵ�Է�Һؤ�ԡ�Ҿ / ������ ��ǡѧ���.
- �Ѳ�Һؤ�ԡ�Ҿ / �ѹ��Ԫ ���ǹ���.
-
��ŻС�ô��Թ���Ե = Arts of Living / ��С�������Ԫ���ŻС�ô��Թ��
- ���������ѹ��Ѻ��ú����� / �� �ͧ�Ծ�� �����оѹ���
-
���Ը��Ѻ��͡Ѻ��þٴ��·��س�Ӻҡ� = Difficultconversations : how
- ���Ե�բ�鹷ѹ���������Ժ����ͧ�Ҥ�������§ 30 �Թҷ� / ��� ��
- �ѡ�з�������ȵ���ɷ�� 21 = The Lost Skill / ���� ���⾸��
-
�Ե�Է�ҡ�û�Ѻ��� / ����ó� ��С����ɴ��
- ������Ը���� ���Ѻ��������� ��������ҡ���� = Give and take / Ada
-
��þѲ�Ҿĵԡ��������� = Human behavioral development / ����� �¾�
- ���ҧ�Ե��Ҿ�������� = Making friends / �������������� ��¹����Ҵ
BibComment
�ѧ����¶١��������
���������Ѿ�ҡ���¡�ù�� |
|
Copyright 2022. All Rights Reserved. |